• Departamento por tipo de producto

Aplica para empresas que fabrican varias líneas de productos

Esto aplica para el que produce y el que vende

Departamento por tipo de cliente

Diferente tipología de cliente
Mayorista minorista y personal

 Departamento por proceso

Las diferentes áreas de las etapas del proceso del producto teniendo en cuenta también la empresa.

•  Departamento por proyecto

Son departamentos que tienen un periodo de duración,dependiendo el tiempo de duración y de ejecución del proyecto.

Tramo de control

Número de personas que dependen directamente de un jefe inmediato.

PODER

PODER POR REFERENCIA

Influencia que una persona recibe de otra por que los tenemos de referencia

PODER POR EXPERIENCIA

Muy importante en la fuente de poder

Las personas con mayor experiencia en un momento dado se presta para poder influir en las personas.

PODER POR RECOMPENSA

La manera de influir en alguien adquiriendo alguna clase de beneficios.

PODER POR PRESION –CASTIGO

Es cuando se utiliza la influencia dando un castigo o por presión

DIRECCION –PERSONAS

Es la etapa que hace posible que las personas alcancen los objetivos personales y colectivos.
Insiste en influir,persuadir para que logren los objetivos de la empresa.
1. Motivación
2. Liderazgo
3. Trabajo en equipo
4. Comunicación

COMUNICACIÓN

Es un proceso que consiste en la transmicion de información entre un emisor y un receptor utilizando el canal adecuado.

Tiene barreras
* El uso inadecuado del lenguaje
* Interpretación de los ruidos,risas entre otros
* Mal uso del canal de comunicación
* Revisión del correo electrónico

TRABAJO EN EQUIPO

Radica en la sinergia es decir todos deben manejar el mismo tema

La comunicación puede ser efectiva en el trabajo en equipo

Empoderamiento

Concepto moderno de la administración para realizar el logro de objetivos